Дижитал шилжилт нь зарим шинэ ажлын байрнуудыг ч бий болгох боломжыг үүсгэдэг. Эдгээр шинэ ажлын байр нь мэдээллийн технологи, хиймэл оюун ухаан, робот технологи, кибер аюулгүй байдал болон интернетийн салбарт төвлөрч байна. Үүний зэрэгцээ, дижитал шилжилт нь илүү олон орчны тохируулга хийх, онлайн ажил хийх боломжийг өргөжүүлж байгаа бөгөөд энэ нь хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэдийн хөдөлмөр эрхлэлтийг нэмэгдүүлэх боломж олгож байна.
- Хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэдийн хувьд байнгын суудлын ажил, хөдөлгөөн бага шаарддаг ажлын байр нь илүү хялбар, тохиромжтой байж болно. Жишээ нь, технологийн туслалцаа (technical support), онлайн маркетинг, програмчлал гэх мэт мэргэжлүүд нь өргөн боломжийг олгоно.
- Хөгжлийн бэрхшээлтэй иргэд орон зайд хязгаарлагдаж байсан бол одоо дэлхий даяар цахим болон виртуал ажлын орчин нь тэдэнд дэмжлэг үзүүлж, олон улсын зах зээлд өрсөлдөх боломж олгоно.
- Мөн зөвхөн интернэтийг ашиглан биеийн хүчээс гадна олон төрлийн ажлыг гэрээс эсхүл ажлын байрнаас хийх олон боломжууд нь хөдөлгөөний боло физик бэрхшээлтэй иргэдийн хөдөлмөр эрхлэлтийг дэмжих бүрэн боломтожой.
